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職責(zé)描述： 1、基礎(chǔ)建設(shè)：完成門店各項(xiàng)業(yè)務(wù)的關(guān)聯(lián)財(cái)務(wù)流程制度的建設(shè)，提升公司運(yùn)營(yíng)效率和財(cái)務(wù)風(fēng)控能力； 2、財(cái)務(wù)分析：提供專業(yè)財(cái)務(wù)支持，搭建財(cái)務(wù)模型，完成關(guān)鍵經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的制定、跟蹤、分析、發(fā)現(xiàn)問題并推動(dòng)解決，包括但不限于新開店盈利測(cè)算，跟蹤單店及整體的經(jīng)營(yíng)分析等； 3、業(yè)務(wù)支持：能夠積極主動(dòng)與一線業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)保持溝通，收集業(yè)務(wù)問題及需求，能夠基于自身專業(yè)基礎(chǔ)及過往經(jīng)驗(yàn)提出有效解決方案 4、財(cái)務(wù)預(yù)算：配合業(yè)務(wù)部門完成預(yù)算組織、編制、審核、執(zhí)行反饋的閉環(huán)工作。擅長(zhǎng)從財(cái)務(wù)專業(yè)視角出發(fā)解讀公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與業(yè)務(wù)發(fā)展內(nèi)在邏輯。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)； 2、具有5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有零售財(cái)務(wù)BP、財(cái)務(wù)分析、預(yù)算管理類經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟練運(yùn)用Excel、PPT等常用工具，具備數(shù)字敏感性和良好的數(shù)據(jù)分析處理能力； 4、有良好的溝通能力、分析能力、報(bào)告整合能力，善于溝通并專注于閉環(huán)，有業(yè)財(cái)思維。