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1、負(fù)責(zé)處理分管業(yè)務(wù)單位的仲裁法律事務(wù)、訴訟法律事務(wù)和非訴訟法律事務(wù)。 2、負(fù)責(zé)處理分管業(yè)務(wù)單位的合同審核并監(jiān)督合同履行情況。 3、負(fù)責(zé)參與業(yè)務(wù)單位的重大決議或重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)相關(guān)的法律文書的起草和修訂。 4、負(fù)責(zé)整理匯編所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)單位因業(yè)務(wù)需要的各種法律法規(guī)和制度流程。 5、協(xié)助部門了解新法律、法規(guī)和政策，對集團(tuán)重大經(jīng)營決策提供法律意見。 6、協(xié)助開展集團(tuán)法務(wù)管理制度的培訓(xùn)和專項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升員工法律風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。 任職要求： 1、法律、法學(xué)等專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2、通過國家法律資格考試，須具有律師執(zhí)業(yè)資格證書。 3、3年以上大型企業(yè)專職律師工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)同等崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有投融資、股權(quán)類案件經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、為人嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，誠實(shí)正直，工作一絲不茍，敢于堅(jiān)持原則。具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和邏輯判斷分析能力，較高的敏銳度和職業(yè)化，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。 5、商業(yè)地產(chǎn)出身優(yōu)先考慮。