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工作職責: 1.負責根據(jù)卡中心經(jīng)營策略，以提升卡中心整體收入為目標，分析客群結(jié)構(gòu)，并提出策略建議。 2.負責民生信用卡客戶分群經(jīng)營策略的設計及執(zhí)行；結(jié)合客戶畫像、收益貢獻、風險評分等，研究相關(guān)分析方法及應用，探索并制定相應的經(jīng)營策略并持續(xù)執(zhí)行。 3.負責執(zhí)行客戶生命周期管理，規(guī)劃及識別關(guān)鍵節(jié)點，并有針對性地設計并執(zhí)行相應策略。 4.負責開展信用卡差異化定價工作，包括利率、分期手續(xù)費、免息還款期等；執(zhí)行民生信用卡差異化定價模型體系搭建工作，并監(jiān)控運行情況及持續(xù)優(yōu)化。 任職資格: 1.具有國家承認的大學本科及以上學歷（含非全日制本科），年齡35周歲（含）以下； 2.具備較強的文字組織能力、業(yè)務溝通能力； 3.具備數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗者優(yōu)先。