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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)執(zhí)行商務(wù)管理制度； 2、負(fù)責(zé)組織分公司標(biāo)前成本、投標(biāo)報(bào)價(jià)； 3、負(fù)責(zé)分公司的合同評(píng)審、簽訂、歸檔等管理工作； 4、負(fù)責(zé)組織分公司分供方資源的入冊(cè)、入圍、選擇，建立分供方名錄； 5、負(fù)責(zé)組織建立分公司分供方價(jià)格體系，并報(bào)總部更新； 6、負(fù)責(zé)分公司項(xiàng)目商務(wù)策劃及成本分析等動(dòng)態(tài)成本管控工作； 7、負(fù)責(zé)組織分公司項(xiàng)目營(yíng)收管理工作； 8、負(fù)責(zé)組織分公司項(xiàng)目預(yù)結(jié)算管理工作。 任職要求： 1、 本科學(xué)歷以上，工民建、工程造價(jià)、工程管理、工程經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)。造價(jià)工程師及中級(jí)以上技術(shù)資格證優(yōu)先； 2、 10年以上施工單位成本控制與管理工作經(jīng)歷； 3、 有完整的項(xiàng)目成本管理流程經(jīng)歷,精通招投標(biāo)、采購(gòu)、預(yù)算、合約,熟悉動(dòng)態(tài)成本管理體系； 4、 具有良好的談判技巧、清晰的數(shù)據(jù)分析和判斷能力； 5、 協(xié)同工程管理,對(duì)工程實(shí)施階段的施工方案提出合理成本優(yōu)化意見(jiàn)。