杭州
應屆畢業生
學歷不限
2025-04-27 04:26:05
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1、負責員工關系相關認識制度規范的優化和完善；
2、根據公司規章制度完成員工錄用、離職及異動手續；
3、負責公司員工工傷跟進及相關勞動關系處理問題。
4、負責勞動爭議事項處理工作；
5、建立維護員工溝通渠道，了解員工需求，維護員工合法權益；
6、負責公司本級和下屬公司班子成員人事檔案管理及應用工作；
7、負責人員信息的錄入與更新；提供各類人力資源統計數據與分析表單；人事管理信息系統的使用與日常維護。
崗位要求：
1、有人事相關工作經驗；
2、掌握現代人力資源管理的有關知識，熟悉勞動法相關法律知識；
3、熟練使用辦公軟件，有較好的溝通、協調和文字表達能力；
4、本科及以上學歷。 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
1、負責員工關系相關認識制度規范的優化和完善；
2、根據公司規章制度完成員工錄用、離職及異動手續；
3、負責公司員工工傷跟進及相關勞動關系處理問題。
4、負責勞動爭議事項處理工作；
5、建立維護員工溝通渠道，了解員工需求，維護員工合法權益；
6、負責公司本級和下屬公司班子成員人事檔案管理及應用工作；
7、負責人員信息的錄入與更新；提供各類人力資源統計數據與分析表單；人事管理信息系統的使用與日常維護。
崗位要求：
1、有人事相關工作經驗；
2、掌握現代人力資源管理的有關知識，熟悉勞動法相關法律知識；
3、熟練使用辦公軟件，有較好的溝通、協調和文字表達能力；
4、本科及以上學歷。 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
注：聯系我時，請說是在安徽人才網上看到的。
工作地點
地址：杭州拱墅區文暉路303號
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
