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崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)建立、實施、保障質(zhì)量管理體系穩(wěn)定運營；
2.負(fù)責(zé)落實內(nèi)、外審工作，確保公司體系證書持續(xù)有效；
3.配合抽查和內(nèi)外部審核，組織公司相關(guān)部門，落實檢查和協(xié)調(diào)工作，確保公司體系證書持續(xù)有效；
4.負(fù)責(zé)與各部門協(xié)商，確定原輔料、半成品、成品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；
5.負(fù)責(zé)部門人員培訓(xùn)工作，包括培訓(xùn)計劃的編制，實施，效果評估等；
6.及時收錄最新的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及法律法規(guī)，并組織相關(guān)部門培訓(xùn)學(xué)習(xí)；
7.負(fù)責(zé)組織對不合格項目進行整改，分析體系運行中潛在的不合格原因；
8.負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督部門各項管理制度的落實情況并不斷完善；
9.負(fù)責(zé)有關(guān)質(zhì)量問題的投訴處理；
10.負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，3年以上質(zhì)量管理、項目管理經(jīng)驗；
2、深刻理解質(zhì)量管理體系要求，能獨立編制產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)測計劃,產(chǎn)品測試和檢驗標(biāo)準(zhǔn)；
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力。
4、有較強的責(zé)任心、細(xì)致認(rèn)真和耐心，能承受一定的工作壓力。

工作時間：8.30-17.30 雙休 節(jié)假日休息

薪資福利：五險一金、優(yōu)秀員工獎、年終獎、全勤獎、工齡獎、帶薪年假、餐補、團隊活動。