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崗位職責：

1、負責根據(jù)公司總體經(jīng)營目標，擬定設(shè)計部年度、季度、月度工作計劃和工作總結(jié)并根據(jù)實際情況調(diào)整計劃。

2負責完成設(shè)計部年度、季度、月度工作目標。

3、負責根據(jù)市場變化要求，匯總、整理、更新設(shè)計理念，提高設(shè)計技術(shù)水平。

4、負責分公司日常管理工作。完善公司組織架構(gòu)，組建設(shè)計、銷售團隊，監(jiān)督、指導(dǎo)、培訓(xùn)、管理下屬按質(zhì)按量完成工作任務(wù)。審核下屬工作計劃和工作總結(jié)。

5、負責與其他部門溝通協(xié)調(diào)，跟蹤設(shè)計方案實施情況，及時解決客戶及材料部、工程部等疑難問題，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的增值服務(wù)。

6、對接公司營銷中心，工程管理中心，財務(wù)中心等相關(guān)部門

任職要求：

1、年齡40周歲以下，大專以上學(xué)歷，3年以上管理經(jīng)驗。

2、具有裝飾行業(yè)相關(guān)管理工作經(jīng)驗的優(yōu)先。

3、具備現(xiàn)代企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)能力，善于激發(fā)下屬，講究團隊精神，事業(yè)心強。

4、極強的工作組織能力，企業(yè)長遠發(fā)展的敏銳能力和分析能力。

5、善于企業(yè)規(guī)劃，能給帶來盈利及持續(xù)發(fā)展。

上班時間：8.30-5.00，入職繳納社保。

福利：定期團建、每年3天帶薪孝心假期、孝心紅包、健康體檢、15天帶薪春節(jié)假，出國游、節(jié)假日福利、生日福利、特殊津貼等；

晉升：公開透明的晉升體系，靠實力說話；

完善的薪酬機制，明確的晉升通道，公司穩(wěn)定發(fā)展中，我們期待您的加入！