應屆畢業生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
工作地址：上海金昌路2488號，時間08：30-17：30，雙休
1、負責區域人員招募配置工作；
2、辦理人員招募、面試、核薪、錄用、新進員工 、試用期轉正及人員異動、離職后續工作；
3、管理勞動合同簽訂、期滿續簽工作；
4、宣導、執行出勤管理辦法并檢核員工出勤狀況，管理請假卡及請假手續之審核；
5、建立和維護人力資源管理系統基礎信息，規范和優化HR信息處理流程，確保HR信息得到及時和準確地更新和維護；
6、負責統計、匯總和分析人力資源管理數據，定期編制和提報人事管理報表；
7、負責人事制度、組織架構、人事通知等部門公告文件的草擬與發布；
8、協助完成區域培訓事項，如新員工培訓、專業技能訓等；
9、協助辦理職員考核，員工晉升事宜；
10、工傷事故處理工作；
11、完成領導交付之其它工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，2年以上人力資源工作經驗；
2、熟悉勞動法律法規及人力資源管理實務；
3、具良好的管理、計劃、溝通協調能力，有親和力、原則性；
4、有大型物流企業或勞動密集型企業工作經驗者優先。 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
1、負責區域人員招募配置工作；
2、辦理人員招募、面試、核薪、錄用、新進員工 、試用期轉正及人員異動、離職后續工作；
3、管理勞動合同簽訂、期滿續簽工作；
4、宣導、執行出勤管理辦法并檢核員工出勤狀況，管理請假卡及請假手續之審核；
5、建立和維護人力資源管理系統基礎信息，規范和優化HR信息處理流程，確保HR信息得到及時和準確地更新和維護；
6、負責統計、匯總和分析人力資源管理數據，定期編制和提報人事管理報表；
7、負責人事制度、組織架構、人事通知等部門公告文件的草擬與發布；
8、協助完成區域培訓事項，如新員工培訓、專業技能訓等；
9、協助辦理職員考核，員工晉升事宜；
10、工傷事故處理工作；
11、完成領導交付之其它工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，2年以上人力資源工作經驗；
2、熟悉勞動法律法規及人力資源管理實務；
3、具良好的管理、計劃、溝通協調能力，有親和力、原則性；
4、有大型物流企業或勞動密集型企業工作經驗者優先。 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
注：聯系我時，請說是在安徽人才網上看到的。
工作地點
地址：上海普陀區桃浦鎮金昌路2488號
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
十一HR
頂通物流有限公司
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交通/運輸/物流
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200-499人
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外商獨資·外企辦事處
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廣州黃埔區廣州經濟技術開發區東區滄聯一路2號
