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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1.業務管理：協助董事長制定、督辦年度管理主題及總部行動計劃，定期反饋并形成專題排名報告，貫徹落實戰略經營目標；
2.行政體系建設：會議體系、接待體系、流程體系等管理體系的制定及推動；
3.督察體系：建議督察體系并推動執行；
4.協助董事長對公司運作及各職能部門進行管理，做好部門協調工作，對公司經營情況提出意見或建議，供董事長戰略決策；
5.會議管理：組織召開公司高層會議，撰寫會議紀要并督辦相關決議落實情況；
6.日常管理：及時傳達董事長的各項指示安排，協助處理相關的商務接待工作；
7.完成公司董事長交辦的其他工作任務。
職位要求：
1.30-40歲，知名大學本科及以上學歷，3年以上企業運營管理經驗；
2.良好的溝通協作能力以及極強的抗壓能力；
3. 具有較強的隨機應變能力、商務談判能力、溝通協調能力，處事沉著穩重、性格陽光開朗。
注：聯系我時，請說是在安徽人才網上看到的。
工作地點
地址：成都成華區成都成都市 成華區 招商·雍華府2期 寫字樓16棟13樓
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
