應屆畢業生
本科
最近更新
3866人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
【崗位職責】：
1.負責HR人事基礎工作的交付：包括但不限于社保操作、員工入轉調離、試用期管理、檔案管理等；
2.及時梳理、優化人事各項流程，并輸出相關標準操作指標；
3.統計、管理相關人事數據報表，對內部運營質量定期數據復盤，并跟蹤改善；
4.負責解答HR日常工作中各類人事咨詢；
5.協助參與HRSSC人事核心項目的執行落地。
【任職資格】：
1.人力資源管理或相關專業本科以上學歷；
2.三年以上大型企業員工關系方向從業經驗，具備大型企業HRSSC經驗者優先；
3.協助或參與過HRSSC人事核心項目，具備HRSSC項目運營和系統搭建經驗者優先；
4.熟練使用office辦公軟件，具備基本的數據處理和分析的能力；
5.熟悉國家各項人事、勞動管理條例、法規、制度，具備較強的風險把控意識；
6.對待工作認真負責，具備良好的溝通表達能力，較強的親和力和組織協調能力。
能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
注：聯系我時，請說是在安徽人才網上看到的。
工作地點
地址：北京朝陽區北京-朝陽區望京SOHO T3號樓A座11樓
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
新希望六和股份有限公司
-
農/林/牧/漁
-
1000人以上
-
私營·民營企業
-
雁江區321國道西100米
