阜陽
應屆畢業生
大專
2025-05-04 09:34:51
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：1、負責搭建公司培訓體系，包括培訓制度、講師體系、課程體系、考核體系、評估體系等； 2、根據公司戰略和業務需要制定培訓計劃及具體實施方案，包括新員工入職培訓計劃、崗前培訓計劃、晉升培訓計劃、人才梯隊培養計劃、專項培養計劃等； 3、組織實施培訓方案，掌握培訓效果的反饋信息，達到培訓目標，提升培訓效果，建立培訓檔案； 4、優化及完善培訓渠道與資源，評估外部培訓機構及內部講師管理； 5、組織開發培訓課程，編制培訓課件，建立企業培訓資料庫。 任職要求： 1、管理類、營銷類相關專業大專及以上學歷，3年以上人力資源工作經驗，有培訓管理工作經驗者優先； 2、2年以上培訓講師工作經驗，熟悉培訓開展的整體流程； 3、具備較強的業務分析能力、課程研發能力和課堂演講能力； 4、具備較強的溝通能力和團隊協作精神。職位福利：五險一金、包住、餐補、通訊補助、定期體檢、員工旅游、節日福利
注：聯系我時，請說是在安徽人才網上看到的。
工作地點
地址：阜陽阜陽
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
