職位描述
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工作內容: 1、辦理日常人員招聘異動手續,匯編、維護人員花名冊等人事報表; 2、協助完成區域人員招聘、員工培訓目標; 3、協助上級完成行政人事管理部工作目標,并配合部門完成其他工作; 4、負責員工的調動、辭職、轉正、待崗、辭退、開除等日常手續的辦理,并及時存檔; 5、負責辭職、離職、辭退、開除等員工勞動合同關系的解除手續; 6、負責員工檔案的日常管理(電子檔案和文本檔案),對檔案進行及時更新和存檔; 7、做好檔案的查閱、借閱管理,嚴格按照公司規定進行檔案的借閱、查閱登記,保證檔案做到不丟失、不泄密。 8、完成領導交辦的其他工作。 【任職要求】 1.大?;蛘咭陨蠈W歷,工商管理、人力資源管理等相關專業優先;2.一年工作經驗,薪酬福利管理的工作經驗優先;3.辦公軟件熟練使用;4.耐心、細致,具有良好的溝通及協調能力,具有團隊合作精神。 上班時間:早9晚6,雙休 崗位要求:20-35歲,溝通流暢,能熟練使用辦公軟件 地址:龍橋小區
能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:成都成都


職位發布者
HR
四川星啟航人力資源有限公司

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咨詢(財會·法律·人力資源)
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21-50人
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私營·民營企業
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車城西二路,派瑞國際