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崗位職責 1、深入理解公司商品企劃方案，結合市場特點，組織制作陳列手冊并輔導落地； 2、制定陳列標準，形成陳列培訓課件，培養店鋪陳列小助手，持續提升店鋪陳列水平； 3、分析店鋪銷售的品類、款式等數據，結合外圍市場、消費群體等綜合信息，不斷組織優化陳列展現形式，并將陳列的原理傳達店員，促進引流，提升商品動銷； 4、結合活動主題，策劃店鋪活動的展現方案與商品陳列方案，培訓并實施落地； 5、將調研的信息和銷售分析結果與商品企劃進行交流，不斷幫助商品企劃完善方案； 6、負責訂貨會商品展示、說明等各項工作； 7、完成上級交辦的其他工作。 任職資格： 1、大專以上學歷； 2、3年同崗位管理經驗，精通服裝的陳列搭配，陳列培訓以及陳列手冊制定； 3、精于技術、長于創意，富有挑戰、學習、合作精神；具備一定的銷售經驗、培訓經驗； 4、優秀的創造力和審美能力，具有對市場的敏銳觀察、捕捉流行事物且予以實施操作；5、終端陳列實操能力強，熟練操作辦公軟件和相關設計類軟件； 6、具有團隊意識和協作精神； 能適應出差。