應屆畢業(yè)生
大專
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
一、工作內容：
1、管理員工的考核與晉升、異動，工資的調整與計算，營資標準參照表的制定，獎金的發(fā)放等工作；
2、協(xié)助院部領導制定醫(yī)院的管理規(guī)章制度與修正及員工獎懲制度；
3、新進員工和在職人員的內部培訓計劃的安排與實施，重要會議的記錄；
4、根據醫(yī)院的需要，開發(fā)人力資源，招聘各類技術、管理人員和一般員工；
5、員工入職和離職手續(xù)的理；
6、員工各類保險、證件的辦理；
7、各種突發(fā)事件的處理和安排，如工傷事故等；
二、任職要求：
1、大專及以上學歷，人力資源專業(yè)，在醫(yī)療行業(yè)從事本崗位工作5年及以上；
三、福利待遇：4000元-10000元；
四、工作時間：8:00-11:00,14:00-17:00；單休，有法定假期。
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工作地點
地址：合肥合肥
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職位發(fā)布者
單位地址..HR
合肥仁德醫(yī)院
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公司規(guī)模未知
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公司性質未知
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合肥市瑤海區(qū)郎溪路與明皇路交口
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