職位描述
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崗位職責:1、 協助進行大后勤體系建設(后勤服務標準化、一體化),落實和推動制度文件的完善、專業能力的建設、價值評價與價值分配機制建立等相關事項。2、 協助推動后勤服務實體化運營試點相關工作,如自營超市、自營食堂、物業公司等。3、 協助開展總部大樓建設相關管理工作,并承接總部大樓啟用后勤服務組織、體系的搭建。4、 負責東站后勤相關事務的管理升級和服務升級(餐食、住宿、交通、辦公環境、安全),以員工滿意為追求目標。任職資格;1、 5年以上行政后勤工作經驗,大型制造型企業、地產物業公司、酒店管理、互聯網行業同等經驗者優先;2、 具備良好的服務意識、先進的管理理念、后勤專業經驗;3、 具備良好的職業操守,品德端正;4、 崇尚團隊協作,真心關愛下屬同事,執行力強,勇于承擔責任;5、 具備一定的前瞻思維和系統思維,具備較好的表達能力(文字、談吐);6、 具有總部大樓后勤管理或集團化后勤體系規劃經驗者優先。
職能類別:行政經理/主管/辦公室主任
工作地點
地址:杭州上城區杭州-上城區
