職位描述
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職位介紹1.負責帶領店員完成店鋪營業指標2.負責營業數據的統計、整理、分析,編制報表制作,總結完善店鋪制度3.按公司要求維護店鋪及貨品陳列、培訓管理店員包括銷售技巧培訓及貨品知識培訓;4.充分調動員工的工作積極性,監督指導店鋪員工的VIP維護5.確保商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作;6.建立和培養團隊,管理考核店員,任務分配及人員招聘,7.完成上級領導交辦的其他任務。任職資格1.35歲以下,***,有親和力2.對時尚潮流有較強的敏銳度;3.對店鋪的貨品/陳列/顧客服務等知識有一定了解;4.具備VIP客戶維護管理經驗及提升銷售業績能力;5.有3-4年服裝零售店長管理經驗,或集合店、男裝銷售等工作經驗者優先;6.具有優秀的領導力和抗壓能力,表達能力強,具有較強的溝通能力
年齡要求:26-38歲
職能類別:門店經理/店長
關鍵字:店長店鋪銷售專賣店門店
工作地點
地址:合肥瑤海區合肥-瑤海區


職位發布者
HR
杭州美弘貿易有限公司

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服裝·紡織·皮革
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200-499人
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私營·民營企業
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杭州下沙三號大街209號