職位描述
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崗位職責:1、負責小組一線員工的排班及數據提升等人員管理工作;2、對一線員工數據進行有效分析,發現問題解決問題,不斷優化完善工作流程;3、制作各類工作報表,定期(周、月)提供分析報告并給出可執行的方案,且需要定期跟蹤實施成效;4、負責小組組員的業績考核并及時提供改善方案;5、負責小組團建,營造良好的工作氛圍,控制人員流失,培養儲備人才,帶領團隊高效優質地完成本職工作;6、作為CMS崗的backup,臨時負責現場人員調度,維持現場正常運營;7、作為業務專家團隊的backup,根據現場情況給一線員工可靠的業務支持;8、作為項目主管的左右手,及時執行相關任務并結合實際情況收集反饋意見,給出上級主管有效的建議并分擔部分工作。軟技能:1、熟練使用windows及office軟件;2、普通話標準、聲音親切;3、有很強的顧客服務意識,能夠清楚的理解對問題的描述;4、優良的書面和口頭表達能力; 5、有團隊管理經驗 ;6、了解行業通用KPI考核及優化方案 ;7、良好的溝通及團隊協作能力;其他要求:1、能夠接受彈性工作制;2、有呼叫中心/電商行業1年以上同崗位工作經驗,至少帶過15人團隊
職能類別:客服主管
本職位優先軍人。

工作地點
地址:長沙岳麓區長沙-岳麓區


職位發布者
HR
上海特朗思大宇宙信息技術服務有限公司武漢分公司

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互聯網·電子商務
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500-999人
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外商獨資·外企辦事處
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僑亞國際文化14樓