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崗位職責： 1、制定所管轄區域戰略規劃發展方向，銷售管理制度的制訂及完善，向集團總部提出合理化建議。 2、負責推動執行集團總部下達的銷售任務目標，并將銷售任務劃分到銷售主管及銷售經理。 3、指揮、督導銷售主管及銷售經理認真執行并完成其所分配的銷售任務，監督銷售負責人員工作執行情況。 4、處理銷售人員在工作中所遇到的問題反饋、突發事件等，并配合協助及時處理到位。 5、控制銷售部門的營銷成本、業務經費開銷的管理。 6、負責銷售人員的產品知識、銷售技巧、客戶公關的培訓工作。 7、負責銷售部的工程項目、材料銷售合同簽約、商務條款和履約執行過程中的風險控制。 8、定期拜訪公司所屬客戶、維護好客戶關系，了解客戶反饋情況，及時解決并借此機會樹立公司良好口碑，并提升在客戶心中公司優良品質和良好形象。 任職要求： 1、大專以本科以上學歷，工民建、土木工程、工程管理、營銷管理等相關專業，年齡在30至40歲之間。 2、六年以上工程行業或建材銷售管理經驗，帶過十人以上團隊。 3、熟悉建設工程招投標、項目運作的相關流程。 4、具有一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識。 5、性格外向，有親和力，良好的心理素質、溝通談判能力及文字處理能力。 6、有敬業精神，有責任心，能承受較大工作壓力。 7、無犯罪及不良工作記錄。