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崗位職責(zé)： 1.協(xié)助上級(jí)進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等制度建設(shè); 2.建立、維護(hù)人事檔案; 3.執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4.收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī); 5.執(zhí)行招聘工作流程，入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)辦理等; 6.協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn); 7負(fù)責(zé)員工社保、公積金申報(bào)等; 8.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職資格： 1.本科及以上學(xué)歷，人力資源或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3.熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。 上班時(shí)間:8.30-12，13.30-17.30，大小周休，五險(xiǎn)一金 如有意向可直接投遞簡(jiǎn)歷!