職位描述
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工作職責:1、協助總部法務處理公司各項訴訟,包括但不限于經濟訴訟、勞動糾紛等,恰當地運用法律手段維護公司的利益和聲譽;2、公司有關合同糾紛、起訴等材料的整理、法律證據搜集,相關檔案的整理及歸檔工作;3、負責對外回函等法律性文書的審核,及辦理合同等法律文書的報批、鑒證、公證等手續;4、對潛在的商業合作伙伴和公司的貴賓客戶進行評估和法律方面的分析,并提出可行性的法律意見;5、及時歸集、整理與更新公司涉及的有關法律、法規、政策的文件資料與法律事務資料;6、協助審核、修改公司各種業務合同涉及到的法律條款,協助參與業務談判、合同簽訂工作及重大決策的法律風險評估。任職資格:1、30-40歲,法學專業,本科以上學歷,有律師資格證;2、較強的法律專業知識,有較強的獨立談判及組織協調能力,有處理經濟案件、勞動糾紛等庭審經驗;3、熟悉國家及安徽省相關法律法規及政策,熟悉法律文書寫作及合同的審核工作;4、具備優秀的口頭表達、文字表達以及人際交往能力,有良好的職業操守、責任心及保密意識;5、人品優,思路敏捷,條理清晰,性格沉穩、做事細心,有吃苦耐勞精神;6、有團隊合作精神。
年齡要求:30-40歲
職能類別:法務經理
工作地點
地址:合肥包河區合肥-包河區


職位發布者
lili..HR
上海寶原體育用品商貿有限公司合肥分公司

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貿易·進出口
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公司規模未知
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私營·民營企業
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