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一、文化課教師崗位要求： 1、熱愛教育事業，擁有較強的教育情懷，愿意為教育事業積極奉獻; 2、認同精細化管理理念，愿意了解并接受肥東凱悅中學的辦學思想; 3、對自己的教育之路有一定的規劃和定位，對自己的專業學科有一套自成體系的知識架構，并對該學科有獨到見解，能領會新課改精神; 4、身體健康，能吃苦耐勞，積極上進，溝通良好，正能量飽滿; 5、第一學歷本科，年齡不超過35周歲，特別優秀者條件可適當放寬; 6、獲得過地市級以上的“教壇新星”、“教學能手”等稱號者優先。 教育行政類崗位及要求： 1、校長辦公室行政專員 崗位描述：負責校長室文件及部分會議精神的上傳下達;負責對各學部各級部的日常工作督查;負責校領導相關接待工作的協助;負責學校各類檔案材料的整理整頓;負責招聘及宣傳工作的具體執行。 2、教務教研行政專員 崗位描述：負責教務及教研工作的具體監督執行;負責對各學科組各班級的日常教學工作督查檢查;協助教學校長處理其他教學管理事宜。 3、宣傳部行政專員 崗位描述：負責學校日常對外對內的宣傳材料的起草及修改;負責疏通學校各宣傳渠道的媒介;具有良好的文字功底和審美能力;熟練掌握宣傳工作中的各項電腦操作技能。 二、薪資待遇 1、應屆本科畢業生，年薪8-15萬;研究生、教壇新星、學科帶頭人及有畢業班教學經驗的優秀教師，年薪12-25萬;帶畢業班，額外享受教學成果獎及其他成果獎2-8萬。 2、為教師購買“五險”、申報教師職稱。(若兼任其他行政崗位，津貼另算。) 3、在校工作每滿一年，每年遞加校齡 4、享受春節、教師節等節日福利。 5、提供伙食補貼和免費住宿。 三、晉升通道 1、學校目前已經制定了長期而穩定的人才引進戰略，對于特別優秀且有據可查的人才，可通過校長直聘，直接入職享受星級或年薪教師待遇; 2、優秀應屆畢業生入職本校后，經過階段培訓，走向工作崗位，根據個人的學習能力、教研能力和教學業績，可按照優秀教師--骨干教師--星級教師--年薪教師的成長軌跡快速晉升并享受相對應的待遇。 三、教師應聘程序 1、高校專場招聘會及雙選會：應屆高校畢業生現場遞交材料參加面試，合格者電話通知來校復試、簽約。 2、肥東凱悅中學校內招聘會：請將個人簡歷(附錄：個人生活照片、學歷證、職稱證、教師資格證書以及獲獎證書等證件的掃描件)發送至招聘電子郵箱;初審合格者，電話通知筆試、試講時間與地點，來時請攜帶相關證件原件及復印件。 3、應聘合格者，學校統一簽訂聘用合同。