職位描述
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行政主管要求和工作職責(zé)
1:熟悉人力資源管理六大模塊(人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理)負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)和企業(yè)形象宣傳。
2:負(fù)責(zé)部門的人員招聘、入離職手續(xù)辦理、人員培訓(xùn)及考核轉(zhuǎn)正的監(jiān)督跟進(jìn)。
3:公司各項規(guī)章制度的執(zhí)行及監(jiān)督。
4:員工考勤管理,日常工作績效考核推進(jìn),協(xié)助工資體系核算。
5:公司內(nèi)部管理體系執(zhí)行,包括衛(wèi)生排班、外出管理、檔案管理、車輛管理、物資采購。
6:公司內(nèi)部活動組織推進(jìn)執(zhí)行。
7:負(fù)責(zé)公司的資產(chǎn)管理工作,包括辦公用品與勞保用品的管理,避免公司資產(chǎn)流失和浪費,努力為公司做好勤檢節(jié)約的實務(wù)工作。
8:負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)公司各部門的工作進(jìn)展情況,注意收集各方面的意見、建議、先進(jìn)事例和存在問題,向總經(jīng)理報告。
9:完成董事長 總經(jīng)理交辦的其它任務(wù)等。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
工作地點
地址:淮北相山區(qū)相南街道中泰商場四樓家視界


職位發(fā)布者
1575..HR
淮北市家視界建筑裝飾工程有限公司

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其他類型
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51-99人
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股份制企業(yè)
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中泰商場四樓家視界