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職位描述：
崗位職責：
1.策略研究，為大小額貸款產品的開發(fā)、貸前、貸中、貸后及運營等提供數(shù)據(jù)和策略支持；
2.聯(lián)合建模，積極聯(lián)合第三方公司，使用內外部數(shù)據(jù)進行模型研究，建立穩(wěn)定有效的數(shù)據(jù)模型；
3.聯(lián)合運營，通過運用內外部數(shù)據(jù)，通過一定策略進行二次監(jiān)控，確保聯(lián)合運營產品的風險處于合理水平；
4.評分卡模型，針對現(xiàn)有評分卡模型的持續(xù)調整優(yōu)化；
5.建立模型、策略運行效果評估機制，進行持續(xù)的監(jiān)控和調優(yōu)；
6.推進規(guī)則引擎的開發(fā)接入；
7.完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1.經(jīng)濟學、金融學、統(tǒng)計學、應用數(shù)學、信息管理與技術等相關專業(yè)本科及以上學歷；
2.熟練掌握數(shù)據(jù)庫查詢并具有統(tǒng)計分析專業(yè)背景，具有一定的銀行相關數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗；
3.有銀行、擔保公司及其他金融行業(yè)相關數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)歷，或數(shù)據(jù)相關的項目實施或項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.熟悉市場、產品、風險、審批、催收、運營等相關業(yè)務，能為深入數(shù)據(jù)分析和模型、策略的研究提供支持；