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職位描述：
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)完成分行下達(dá)的機(jī)構(gòu)零售負(fù)債及中收類業(yè)務(wù)新增指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)周邊社區(qū)渠道開拓及維護(hù)；
3、負(fù)責(zé)管理團(tuán)隊(duì)工作紀(jì)律、例會(huì)執(zhí)行、業(yè)務(wù)進(jìn)度等；
4、組織社區(qū)營銷策劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)員工完成營銷任務(wù)；
5、負(fù)責(zé)把控團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)操作及合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)；
6、完成分行交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、認(rèn)同我行的企業(yè)文化及核心價(jià)值觀，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，勤勉盡職，具有良好的個(gè)人品行和合規(guī)意識(shí)。
2、零售業(yè)務(wù)主管崗位要求具有三年以上零售負(fù)債類業(yè)務(wù)營銷從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力，熟悉我行零售業(yè)務(wù)流程及產(chǎn)品，能熟練地運(yùn)用各類產(chǎn)品營銷客戶。
4、具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制能力，熟悉銀行業(yè)務(wù)知識(shí)，在我行工作期間未發(fā)生不盡職行為或重大風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)。
5、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能順暢進(jìn)行內(nèi)外部溝通，能有效布置業(yè)務(wù)工作，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績指標(biāo)。