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職位描述：
職責描述：
1. 組織制定行政部工作發展規劃、計劃與預算方案；
2. 組織制定行政管理規章制度及督促、檢查制度的貫徹執行；
3. 組織、協調公司年會、員工活動、市場類活動及各類會議，負責外聯工作及辦理公司所需各項證照；
4. 起草及歸檔公司相關文件；
5. 搜集、整理公司內部信息，及時組織編寫公司大事記；
6. 管理公司重要資質證件；
7. 組織好來客接待和相關的外聯工作；
8. 主持部門內部的建設工作，建設及維護內部網絡；
9. 協調公司內部行政人事等工作；
10. 對控制成本的方法提出建議。
任職要求：
1、性別不限，年齡40歲以下，行政管理、中文、法律等相關專業本科及以上學歷；
2、5年以上大中型企事業行政管理工作經驗，3年以上同崗位工作經驗具有在集團化公司同崗位工作的經歷；
3、熟悉公司行政管理體系與工作流程，能制定完善的行政管理制度；
4、較強的分析、解決問題能力，熟練使用辦公軟件，良好的文字功底；
5、具有良好的人際溝通、組織協調能力以及高度的團隊精神；
6、具備優秀的外聯、公關能力，具備良好的突發事件處理能力。