3年以上
本科
最近更新
1677人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
職位描述：
工作職責：
1、 協助經理建立、評估及維護各類招聘渠道，并充分利用各種招聘渠道實施招聘，滿足公司用人需求；
2、 分析業務部門的需求，制定月度招聘計劃并定期更新
3、 根據用人需求具體執行招聘渠道選擇、廣告發布、甄選、面試、錄用決策、新員工導入工作；
4、 協助經理建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。
5、 本部門領導交辦的其他工作。
任職資格：
1、本科及以上學歷，人力資源管理或管理類相關專業畢業；
2、兩年以上企業人力資源工作經驗；
3、具備招聘渠道構建及人選甄別能力，熟悉人力資源管理知識、勞動法相關知識；
4、具備良好的溝通協調能力，較強的敬業精神、原則性和工作責任心。
工作職責：
1、 協助經理建立、評估及維護各類招聘渠道，并充分利用各種招聘渠道實施招聘，滿足公司用人需求；
2、 分析業務部門的需求，制定月度招聘計劃并定期更新
3、 根據用人需求具體執行招聘渠道選擇、廣告發布、甄選、面試、錄用決策、新員工導入工作；
4、 協助經理建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。
5、 本部門領導交辦的其他工作。
任職資格：
1、本科及以上學歷，人力資源管理或管理類相關專業畢業；
2、兩年以上企業人力資源工作經驗；
3、具備招聘渠道構建及人選甄別能力，熟悉人力資源管理知識、勞動法相關知識；
4、具備良好的溝通協調能力，較強的敬業精神、原則性和工作責任心。
注：聯系我時，請說是在安徽人才網上看到的。
工作地點
地址：合肥
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
合肥市航嘉電子技術有限公司
-
電子技術·半導體·集成電路
-
1000人以上
-
公司性質未知
-
清潭路716號航嘉科技園
