發布：2024-01-05 03:04:48 關注：27971次
為推進信息管理學院的工作，增強學術數據資源分析理解功能，根據國家和學校有關文件，特面向校內外公開招聘Web應用后端算法工程師、前端算法工程師各一名，具體要求如下：
一、基本條件
1.擁護黨的領導，遵紀守法，愛崗敬業，具有高度的責任感和奉獻精神，有良好的團隊合作意識和溝通協調能力；
2.年齡在35周歲以下，特別優秀者可適當放寬；
3.身心健康，男女不限；
4.注重實際工作能力，有相關項目經驗者優先；
5.各類崗位描述與任職要求見附件一、二。
二、應聘材料
1.簡歷；
2.身份證掃描件；
3.大學及以上各階段學歷學位證書掃描件；
4.與計算機專業有關的獲獎、認證或資格證書掃描件。
三、招聘程
1.報名和初審。本啟事發布之日起兩周內接受校內外報名，應聘材料電子版請打包發送至yufc2002@whu.edu.cn，郵件以“姓名+應聘崗位”命名，初審合格者將統一通知進行專業能力測試。
2.專業能力測試。專業能力測試采用上機測試，分崗位來進行考核，滿分100分。測試通過將進入綜合面試環節。
3.綜合面試。綜合面試分自我陳述和問答問題兩個環節，重點考核面試人選對所報工作崗位的認識、技能和工作思路，具有相關工作經驗者優先。
4.根據上機測試成績和綜合面試情況擇優確定擬聘人員，發送錄用通知書。
四、聘用崗位待遇
1本次招聘崗位校外人員為非事業編制派遣用工人員，聘期二年，試用期二個月；校內人員辦理校內調配手續。
2.校外聘用人員聘期內執行武漢大學非事業編制聘用人員相關規定，薪金面議。
五、聯系方式
聯系人：單老師、于老師
聯系電話：027-68752076,15342203100
電子郵箱：yufc2002@whu.edu.cn
辦公地址：武漢大學信息管理學院
附件：
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